加点策略是角色培养的核心环节，直接影响战斗表现和团队定位。合理的加点需要基于角色职业特性、战斗定位以及团队需求综合考量。物理输出型角色应优先提升力量属性以增强攻击力，同时适当分配敏捷属性提高攻速和闪避；法术输出型角色则需侧重智力属性强化法术伤害，并兼顾体质或敏捷以保证生存或施法流畅性。辅助类角色需根据具体功能选择加点方向，治疗型辅助优先提升智力和体质，控场型辅助则需平衡敏捷与智力。加点并非一成不变，游戏进程推进和战斗环境变化，需动态调整属性分配。
庖厨等生活职业的加点需遵循先基础后专精的原则。以庖厨为例，初期应优先点亮除调料采集外的所有食材采集技能，确保基础食材获取能力，待技艺点充足后再解锁调料采集以提升菜品品质。不同菜系的精通方向会影响后续技能树的选择，因此需提前规划培养路线。制作菜品时有概率触发精华效果，这类菜品提供的增益效果更显著，因此技能加点需兼顾采集效率与烹饪品质的平衡。
团队协作是加点的另一重要考量因素。阵容搭配需注重属性互补，例如前排坦克角色应以防御力和生命值为主要加点方向，后排输出角色则需强化暴击率或技能效果。控制型角色需要缩短技能冷却时间并延长控制效果持续时间，而增益型辅助则要提升技能范围和效果强度。通过阵法选择和装备匹配可以进一步放大加点效果，例如攻击型阵法能强化输出角色的属性收益，防御型装备则能弥补坦克角色的属性短板。
早期阶段可采用均衡加点保证角色全面性，中期根据副本难度和PVP需求转向专精化发展。参与游戏内活动获取的修炼资源应优先投入主力角色，同时保留部分属性点应对突发战斗场景。高阶玩家提供的加点方案可作为但需结合自身操作习惯调整，例如偏好技能连招的玩家可适当增加法力值属性。重置属性点的功能为试错提供了空间，但需谨慎使用以避免资源浪费。
加点策略需与装备强化、技能升级形成联动。装备提供的附加属性可能改变加点优先级，例如高暴击装备可减少对敏捷属性的依赖。技能效果描述中隐藏的数值成长机制也会影响加点收益，例如某些技能的伤害系数与智力属性呈非线性关系。定期通过PVE和PVP战斗测试加点效果，观察角色在实战中的表现差异，是优化方案的必要手段。游戏内论坛和攻略库中的理论分析可作为补充但最终应以实际战斗数据为准。
